YZ kulüpleri & kulüp DNA'sı
Dünyandaki kulüplerin çoğu menüajerler tarafından değil, yapay zekâ tarafından yönetilir – ve büyük YZ güncellemesinden beri artık hepsi aynı oynamıyor: Her kulüp kalıcı bir kulüp DNA'sı taşır; transfer piyasasında, sponsorlarda, antrenmanda ve maç gününde davranışını belirleyen altı profilden biri. DNA kulüpte sonsuza dek kalır – aradan bir menüajer devralıp ayrılsa bile.
Altı profil
| Profil | Pay | Kulüp nasıl davranır |
|---|---|---|
| Dengeli | yakl. %20 | Klasik: En zayıf mevkisi için temkinli alım yapar, fazla oyuncuları satar, sessizce işini yürütür. |
| Yetenek Fabrikası | yakl. %20 | Genç yıldız adaylarını avlar (çok yüksek yetenekli U23), onları asla bırakmaz; bunun yerine 29 yaş üstü oyuncularını bilinçli şekilde satar. Kendi gençlerini ekstra gayretle izler. |
| Tüccar | yakl. %20 | Aynı gün hem alır hem satar: Transferler yalnızca kendi ortalamasının üzerinde, ayrılıklar yalnızca altında – kadro ticaretle yavaş yavaş güçlenir. |
| Hırslı | yakl. %20 | Sportif olarak yükselmek ister: Önce satın alır, ortalama gücünün belirgin üzerindeki oyunculara yönelir ve gerekirse onları alabilmek için önce genel merkezini genişletir. En yüksek teklifi verir. |
| Yetiştirici | yakl. %10 | İş modeli kendi gençliği: Yatılı akademi ve gençlik sahaları tam kapasite, destek her zaman en yetenekli oyunculara – yetişen 18'likler piyasa değerinden transfer listesine konur. |
| Cimri | yakl. %10 | Parasını biriktirir, neredeyse hiç alım yapmaz, temkinli oynar. Zengin cimriler ileride cazip devralma hedefleridir. |
Transfer piyasasında anlamı
YZ kulüpleri transfer listesinde aktif teklif verir – ve senin uyduğun kurallara uyarlar (başlangıç fiyatı asla piyasa değerinin üzerinde olamaz, ikinci fiyat mekanizması). Senin için anlamı: İyi listelenen oyuncular artık gerçek para kazandırabilir; YZ başlangıç fiyatının 1,6 katına, Hırslılar ise 1,9 katına kadar teklif verir. Yeteneklerini satmak istiyorsan Yetenek Fabrikaları minnettar alıcılardır; güçlü as oyuncular Hırslıları çeker. Ve neredeyse tüm profiller kendi yetiştirdikleri 18'likleri piyasa değerinden listelediği için piyasaya sürekli taze, genç oyuncular gelir.
Maç gününde anlamı
YZ takımları gerçek dizilişlerle sahaya çıkar (Hırslılar hücum eder, Cimriler savunur, kalanlar dengeli oynar), yedek kulübeleri doludur ve tüm değişiklik haklarını kullanırlar: Beş planlı değişikliğe kadar (60. dakikada iki, 70'te iki, 80'de bir) ve kendi yetenekleri önceliklidir – bir oyuncu daha erken sakatlanırsa YZ uygun değişikliği öne çeker. Taktik de profile uyar: Hırslılar yüksek gayretle kontrollü hücum futbolu oynar, Cimriler temkinli kalır. Zayıf bir yedek, açıkça daha güçlü bir asın yerine asla girmez – YZ sağduyuyla değişiklik yapar.
Kulüp DNA'sı iki kez kazandırır: Satışta oyuncunun kimin av şemasına uyduğunu düşün (yetenek → Yetenek Fabrikası, as oyuncu → Hırslı). Kulüp seçerken de davranışa bakmak değerli olabilir – tutumlu bir kulüp genelde dolu bir kasayla, bir Yetenek Fabrikası ise gelecek vadeden genç bir kadroyla gelir.